DEĞİŞTİRİLEN HÜKÜMLER
Madde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununda değişiklik öngörmekte olup ilgili hüküm 657 sayılı Kanundaki yerine işlenmiştir.
Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim ücretli üyelik gerektirir. Üyelik ücretini şirket hesabımıza yatırıp bildirimde bulunduğunuzda üyeliğiniz 12 ay süreyle otomatik olarak aktifleşir.
ÜYELİK BAŞLATMadde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununda değişiklik öngörmekte olup ilgili hüküm 657 sayılı Kanundaki yerine işlenmiştir.
Madde, 3146 sayılı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanunda değişiklik öngörmekte olup ilgili hüküm o Kanundaki yerine işlenmiştir.
Madde, iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin hükümler bu Kanuna taşındığından 4857 sayılı İş Kanununun ilgili hükümlerini yürürlükten kaldırır. Bu kapsamda 77-89 arası maddeler başta olmak üzere iş sağlığı ve güvenliğine dai…
Mevzuatta Ulusal İş Sağlığı ve Güvenliği Konseyine yapılmış olan atıflar, Cumhurbaşkanınca belirlenen kurul veya merciye yapılmış sayılır. Madde, Anayasa Mahkemesinin iptal kararından sonra 7551 sayılı Kanunla yeniden dü…
Diğer mevzuatta iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili olarak 4857 sayılı İş Kanununa yapılan atıflar, bu Kanuna yapılmış sayılır. Böylece mevzuat bütünlüğü korunarak geçiş süreci kolaylaştırılmıştır.
4857 sayılı İş Kanununun iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin maddelerine dayanılarak çıkarılan yönetmeliklerin bu Kanuna aykırı olmayan hükümleri, yeni yönetmelikler yürürlüğe girinceye kadar uygulanmaya devam eder.
Çalışanlar için 4857 sayılı Kanun ve diğer mevzuat gereği daha önce alınmış periyodik sağlık raporları, süreleri bitinceye kadar geçerliliğini korur.
Kanunun yayımından önce verilen işyeri hekimliği, iş güvenliği uzmanlığı ve işyeri hemşiresi belgelerinin sahipleri, belgelerini bir yıl içinde Bakanlık belgesiyle değiştirmek şartıyla haklarını kullanabilir; geçersiz sa…
İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Enstitü Müdürü ve Müdür Yardımcısı kadrolarında bulunanların görevleri Kanunun yayımıyla sona erer ve bir ay içinde uygun kadrolara atanırlar; mali hakları korunur ve gerekirse fark tazminatı…
Kanun hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür. Madde, Kanunun uygulanmasından sorumlu yürütme organını belirler.