Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim ücretli üyelik gerektirir. Üyelik ücretini şirket hesabımıza yatırıp bildirimde bulunduğunuzda üyeliğiniz 12 ay süreyle otomatik olarak aktifleşir.
ÜYELİK BAŞLATBu yönetmelik, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından 25 Eylül 2026 tarihli ve 33381 sayılı Resmî Gazete'de yayımlandı. 10 Mart 2021 tarihli Uzaktan Çalışma Yönetmeliği'nde küçük ama önemli bir değişiklik yapıyo…
Yurt dışında çalışan işçiye yabancı ülke mevzuatına göre milli/dini tatil günleri için zaten ücret ödenmişse, aynı döneme ilişkin Türk mevzuatındaki ulusal bayram ve genel tatil ücreti ayrıca istenemez; yabancı ülkede öd…
Bu geçici madde, 5434 sayılı Kanuna tabi özürlülere ilişkin hükümler konusunu düzenler. Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce 5434 sayılı Kanun hükümlerine tabi olarak çalışmaya başlamış olup, çalışmaya başlamadan önce…
Bu geçici madde, ilgili hükmün yürürlükten kaldırılmış (mülga) olması nedeniyle herhangi bir düzenleme içermemektedir.
Bu madde, Yönetmeliğin hangi amaçla hazırlandığını ortaya koyar. 5510 sayılı Kanunun sosyal sigorta hükümleriyle getirdiği hak ve yükümlülüklerin uygulanmasına ilişkin usul ve esasları düzenlemek, Yönetmeliğin temel işle…
Bu madde, Yönetmeliğin kapsamına giren tarafları belirler. İşyerleri, işverenler, sigortalılar, hak sahipleri ve sosyal sigorta işlemleriyle ilgili diğer kişi ve kuruluşlar, bu Yönetmelik hükümleri çerçevesinde değerlend…
Bu madde, Yönetmeliğin dayandığı yasal kaynağı gösterir. Yönetmelik, 5510 sayılı Kanunun 107. maddesindeki yetkiye istinaden hazırlanmıştır; bu da Yönetmeliğin hukuki geçerliliğinin ve bağlayıcılığının temelini oluşturur…
Bu madde, alt işveren ve sigortalıyı geçici olarak devir alanın yükümlülüğü konusunu düzenler. Alt işveren, mevzuattan doğan yükümlülüklerini asıl işverene ait işyeri sicil numarasına ilave olarak verilecek üç haneli alt…
Bu madde, ilgili hükmün yürürlükten kaldırılmış (mülga) olması nedeniyle herhangi bir düzenleme içermemektedir.
Bu madde, i̇lgili kurum ve kuruluşlardan bilgi ve belge istenmesi konusunu düzenler. Kurumca, gelir veya aylık alma şartlarının devam edip etmediğinin tespiti amacı ile gerekli görülen hâllerde kendi mevzuatına göre kayı…