Makale, kanun yorumları, Yargıtay kararları ve mevzuat hükümleri.
Bu bölümdeki yazıların tamamına erişim ücretli üyelik gerektirir.
Üyelik ücretini şirket hesabımıza yatırıp bildirimde bulunduğunuzda üyeliğiniz
12 ay süreyle otomatik olarak aktifleşir.
Madde 11, işyerinin tanımını ve işyeri bildirgesi yükümlülüklerini düzenler. İşyeri, sigortalıların işlerini yaptıkları yerdir; eklentiler ve araçlar da işyerinden sayılır. İşveren, işyeri bildirgesini en geç sigortalı ç…
Madde 13, iş kazasını tanımlar, bildirim ve soruşturma esaslarını düzenler. Sigortalının işyerinde, görevli olarak işyeri dışında, emzirme izninde veya işveren servisiyle gidiş gelişte uğradığı ve bedensel ya da ruhsal e…
Madde 15, hastalık ve analık hallerini tanımlar. İş kazası ve meslek hastalığı dışında kalan ve iş göremezliğe yol açan rahatsızlıklar hastalık halidir. Sigortalı kadının veya sigortalı erkeğin sigortasız eşinin gebeliği…
Madde 19, sürekli iş göremezlik gelirine hak kazanmayı ve gelirin hesabını düzenler. Meslekte kazanma gücü en az yüzde 10 azalan sigortalıya gelir bağlanır; tam iş göremezlikte gelir aylık kazancın yüzde 70'idir, başkası…
Madde 20, iş kazası veya meslek hastalığı sonucu ölen sigortalının hak sahiplerine gelir bağlanmasını düzenler. Hak sahiplerine aylık kazancın yüzde 70'i, 34. madde oranlarına göre gelir olarak bağlanır. Meslekte kazanma…
Madde 22, sigortalının kendi davranışlarından kaynaklanan durumlarda ödenek ve gelirin eksiltilmesini düzenler. Hekim tavsiyelerine uymayarak tedavi süresini uzatana dörtte birine kadar, ağır kusurlu olana üçte birine ka…
Madde 23, sigortalı çalıştırıldığının süresinde bildirilmemesi halinde doğan sorumluluğu düzenler. Bildirim yapılmasa bile bu dönemdeki iş kazası, meslek hastalığı, hastalık ve analık halleri için gelir ve ödenekler Kuru…
Madde 25, malûl sayılma koşullarını düzenler. Sağlık kurulu raporlarının incelenmesiyle çalışma gücünün veya meslekte kazanma gücünün en az yüzde 60'ını kaybettiği Kurum Sağlık Kurulunca tespit edilen sigortalı malûl say…
Madde 26, malûllük sigortasından sağlanan hakları ve yararlanma şartlarını düzenler. Sağlanan hak malûllük aylığıdır. Bunun için malûl sayılma, en az on yıldır sigortalı olup 1800 gün prim bildirilmesi (bakıma muhtaç mal…
Madde 30, yaşlılık aylığının başlangıcını ve kesilmesini düzenler. Aylık genellikle yazılı istek tarihini izleyen ay başında başlar. Aylık bağlandıktan sonra sigortalı çalışmaya başlayanların aylığı, çalışmaya başladıkla…